Vorteile und Nachteile des Co-Workings in einem geteilten Großraumbüro

Großraumbüros werden für die unterschiedlichsten Zwecke genutzt. Sie dienen für Konstrukteure, Gestalter oder Marketingexperten als gemeinschaftlicher Arbeitsplatz. Callcenter bringen ihre Mitarbeiter in offen strukturierten Räumen unter. Das Zusammenspiel der Mitarbeiter und der eingesetzten Technik bringt für Beteiligte und Arbeitgeber Vor- und Nachteile. Damit das Co-Working funktioniert, sind einige Richtlinien zu beachten.

Co-Working mit interessanten Effekten

Ein Co-Working im Großraumbüro kann sich gut herausbilden, wenn das Team gemeinsam an Lösungen arbeitet. Wollen Entwickler und Ingenieure eine neue Technik für Fahrzeuge, Apps oder Industriegeräte erfinden, dann wird die Gemeinschaft gut funktionieren. Man kann sich unmittelbar über neue Ergebnisse austauschen, eine große Anzeige für Fortschritte benutzen und flexibel auf neue Herausforderungen reagieren. Technik wie Computer, Drucker und Telekommunikation wird optimal ausgelastet. Durch die gemeinschaftliche Nutzung ist die Anschaffung hochwertiger Produkte rationeller zu kalkulieren. Insgesamt wird weniger Fläche benötigt, da die Raumaufteilung für das Co-Working effektiver gestaltet werden kann.

Kleine Nachteile in Kauf nehmen

Die Arbeit im Großraumbüro hat nicht nur Vorteile. Wer für Konzentration und Gespräche mehr Privatsphäre benötigt, wird sich in solch einem Umfeld nicht wohlfühlen. Der permanente Geräuschpegel und die Unruhe, die durch die Bewegung der vielen Mitarbeiter verursacht wird, können für manche Personen als belastend empfunden werden. Unternehmen sollten daher vor der Einrichtung eines Großraumbüros abschätzen, ob das Konzept für diese Arbeitsbereiche funktionieren kann. Mit dem Einsatz flexibler Technik wie Trennwänden oder temporär zu nutzenden Besprechungsräumen kann man die Bedingungen im Büro verbessern. Wichtig ist es auch, für eine kameradschaftliche Stimmung unter den Mitarbeitern zu sorgen. Wenn alle an einem Strang ziehen, wird sich die Mannschaft gut arrangieren.

Co-Working in Großraumbüros sollte gut organisiert werden. Das Nadelöhr für ein funktionierendes Konzept ist die Zusammensetzung der Mitarbeiter. In einem guten Team kann eine fruchtbare Zusammenarbeit durch ein gemeinschaftlich genutztes Büro entstehen. Möglichkeiten für finanzielle Einsparungen bieten gemeinsam genutzte Technik und Infrastrukturen.