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Mettre à profit l’utilisation de la rupture conventionnelle pour optimiser l’évolution de sa carrière professionnelle. Cette procédure facilite grandement le relationnel entre un salarié et son employeur dans un contexte […]
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La particularité du CDI intermittent est qu’il permet la flexibilité des périodes d’activités bien plus large que le CDD. En revanche ce type de contrat n’est pas disponible pour n’importe […]
Trouver un emploi n’est pas toujours facile, mais une fois trouvé, conserver son nouveau job peut être encore plus difficile. Voici 3 conseils pour aider à garder son nouveau job. […]
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Le harcèlement sexuel se manifeste par le fait de soumettre à une personne de façon répétée des propos ou des gestes à connotation sexuelle qui portent atteinte à sa dignité […]
La vie de salarié n’est pas toujours un long fleuve tranquille. Il arrive, au cours d’une carrière, que des fluctuations de l’environnement économique et métier imposent certaines modifications du contrat […]
Lancé en grande pompe début 2014, le CICE a eu un impact significatif sur les entreprises qui ont, dans l’ensemble, vu leurs charges baisser de plus de 23 Milliards d’euros. […]
La décision unilatérale de l’employeur (DUE) est l’une des voies permettant de mettre en place les conditions de fonctionnement de l’assurance complémentaire santé. Cette assurance complémentaire étant obligatoire depuis le […]